Nieuws
Nieuws

Disfunctioneren

Het ontslaan van een werknemer wegens disfunctioneren is in Nederland aan strikte regels gebonden. Werkgevers dienen eerst de betreffende werknemer een eerlijke kans te geven …

Quiet quitting

Quiet quitting, een opkomend fenomeen, wordt steeds vaker waargenomen binnen organisaties. Het verwijst naar werknemers die ontevreden zijn over hun werk of werkgever, maar in …

Herplaatsing

Een werkgever mag een werknemer alleen ontslaan als herplaatsing van de werknemer binnen een redelijke termijn in een andere geschikte functie niet mogelijk is. De …